Navigatie overslaan
LochemDOET Home
  • VOOR VRIJWILLIGERS
  • VOOR ORGANISATIES
  • LOCHEM TRAINT
  • CONTACT
Account aanmakenLog in

Contact

  • Doctor Rivestraat 1, 7241 AS Lochem, Nederland
  • [email protected]
  • 0573-297000
LochemDOET

LochemDOET

  • Voor Vrijwilligers
  • Voor Organisaties
  • Lochem Traint
  • Bedrijven

Doe mee

  • Activiteiten
  • Zoek Organisaties
  • Organisatie toevoegen
  • Account aanmaken
  • Log in
  • Help
  • Content policy
  • Privacyverklaring
  • Algemene Voorwaarden
  • Toegankelijkheidsverklaring

Powered by Deedmob tools

Post | november 2024 | Nieuws | 3 min lezen

Wat kunnen lokale experts betekenen voor jouw organisatie?

Door

Sonja Peterse

Deze Lochemse experts helpen lokale organisaties

Een werkend leven lang vol expertise en ervaring. Henny en Alice, beide recent gepensioneerd, stellen hun kennis en kunde vrijwillig ter beschikking aan maatschappelijke organisaties in de gemeente Lochem. De een als vertrouwenscontactpersoon en de ander als expert op het gebied van organisatorische vraagstukken. Wat kunnen zij zoal betekenen voor de lokale clubs en verenigingen?

Alice kan niet wachten om aan de slag te gaan voor organisaties in de regio. Of het nu op communicatievlak is of een facilitair vraagstuk: ze staat in de startblokken. In haar werkend leven hield ze zich bezig met communicatie en facilitair management, met als laatste werkgever Politie Nederland, waar ze producten- en dienstenmanager huisvesting was en vanuit die rol projectleider voor landelijke aanbestedings- en implementatieprojecten. “Ik zit niet graag stil, dus toen ik stopte met werken, was ik intussen al aan een vrijwilligersproject begonnen. Het leukst vind ik het om beleid en visie handen en voeten te geven en dit samen te doen met bevlogen mensen. Daarom ben ik expert geworden voor BestuurdersCentraal. Nu kan ik van betekenis zijn voor lokale organisaties zodat zij hun vrijwilligerswerk goed kunnen doen.”

BestuurdersCentraal is een landelijk platform waar bestuurders binnen een lokaal netwerk kennis, kunde en ervaringen uitwisselen. In Gelderland doet onder andere de gemeente Lochem hieraan mee. Alice is een van de aangesloten experts. Bestuurders kunnen zich bij haar melden als ze ergens tegenaan lopen en waar ze iemand bij kunnen gebruiken die even meedenkt. “Het kan om heel concrete vragen gaan, zoals: hoe werven we nieuwe vrijwilligers? Of hoe pakken we een verbouwing van ons pand aan? Een nieuwe website opzetten, wat komt daar allemaal bij kijken en hoe bereik ik mijn doelgroep?” Alice neemt de besturen mee in het proces van begin tot eind en neemt het werk uiterst serieus. “Besturen van lokale organisaties zijn erg belangrijk. Ze zorgen ervoor dat kinderen kunnen sporten, dat er leuke evenementen plaatsvinden en dat buurtbewoners zich prettig voelen in hun wijk. Daarbij wil ik ze graag ondersteunen, want ze hoeven natuurlijk niet alles maar zelf te doen. Ze hebben vaak al veel te doen namelijk. En juist iemand van buitenaf met bepaalde kennis van zaken en een frisse blik kan ervoor zorgen dat de club weer verder groeit en bloeit.”

In tegenstelling tot Alice, die met organisaties een traject aangaat als het vraagstuk zich daarvoor leent, is het werk van Henny van kortere duur: een of twee gesprekken. “Mijn medevrijwilligers die dit ook doen en ik zijn aanspreekpunt voor besturen en vrijwilligers bij kwesties die graag in vertrouwen willen bespreken.” Waar grote clubs vaak een intern vertrouwenspersoon hebben, is dat bij kleinere vrijwilligersorganisaties niet het geval. “In dat geval kunnen ze bij mij terecht als extern vertrouwenscontactpersoon. Ik bied als eerste aanspreekpunt een luisterend oor en verwijs door. Vaak gaat het om zaken die binnen een organisatie spelen, zoals grensoverschrijdend gedrag, pesten en conflicten. Maar het kan ook zijn dat je als vrijwilliger eigenlijk niet op je plek zit, maar dat niet goed durft aan te geven. In alle gevallen luister ik naar wat iemand te zeggen heeft en denk ik mee over wat een logische stap zou zijn.” De werkervaring die Henny heeft als HR-adviseur en manager komen erg goed van pas in haar rol als vertrouwenscontactpersoon. “Ik heb natuurlijk veel ervaring met gesprekken voeren en weet hoe organisaties in elkaar steken. Ook weet ik dat preventie belangrijk is. Daarom kom ik graag bij organisaties langs om te vertellen over wat de vertrouwenscontactpersonen kunnen betekenen. Zo maken we ook onderwerpen als grensoverschrijdend gedrag bespreekbaar binnen een organisatie.”

De expertpool is onderdeel van het BestuurdersCentraal netwerk in Lochem. Besturen en vrijwilligers die graag kennis zouden maken met een van de experts kunnen contact opnemen met Sonja Peterse via [email protected] of 0633081713. Ook besturen die bij het netwerk willen aansluiten, kunnen contact zoeken evenals mensen die zelf hun expertise willen aanbieden ten behoeve van maatschappelijke organisaties.

Deel blogpost
Gerelateerde blogposts

Handleiding voor beginnende penningmeesters

| Nieuws

Deze penningmeestergids bevat een snelcursus boekhouden en bovendien een keur van andere onderwerpen die voor elke penningmeester van belang zijn en waarvan gebleken is dat die in de praktijk nogal eens voor vraagtekens en hoofdbrekens zorgen. Veel hoofdstukken van deze unieke gids zijn ook interessant voor andere bestuurders dan penningmeesters én natuurlijk ook voor leden van kascommissies. Niet kosteloos, maar wellicht erg waardevol. De Penningmeestergids is alleen verkrijgbaar als pdf – u kunt de pdf op uw beeldscherm lezen en/of zelf afdrukken op A4-formaat. Bestellen door overmaken van € 14,85 naar NL20 INGB 0003956193 (M. den Ouden); vermeld in de omschrijving uw e-mailadres en u krijgt de pdf toegestuurd! (Als uw bank het @-teken niet accepteert kunt u daarvoor in de plaats een X schrijven.)
Lees meer

Nieuwsbrief voorjaar 2025

| Nieuws

We hebben weer een nieuwsbrief voor je. Hierin lees je onder andere mooie verhalen van vrijwilligers, leuke vrijwilligersvacatures en hebben we iets nieuws voor je: we gaan op excursie! Ga je mee? Veel leesplezier!
Lees meer

Trends vrijwillige inzet 2025

| Nieuws

NL Voorelkaar deelt elk jaar de trends in vrijwillige inzet. Een waardevol en inspirerend overzicht. Trends in vrijwilligerswerk 2025 Trend 1: Digitalisering vrijwilligerswerk (& AI toepassingen) Vrijwilligerswerk digitaliseert - net zoals de rest van de wereld - razendsnel. Zoeken, vinden en connecten gebeurt steeds meer online. LochemDOET is er een voorbeeld van. Maar ook op inhoud zie je dit terug: van taalcoaching via Zoom tot het organiseren van virtuele evenementen. Trend 2: MICRO vrijwilligerswerk & FLEX K orte, laagdrempelige taken zonder lange termijn verplichtingen — wint snel terrein. Denk aan een middag helpen bij een voedselbank, een workshop geven, of online een campagne ontwerpen. Trend 3: Bedrijfs- of medewerkersvrijwilligerswerk Steeds meer bedrijven integreren vrijwilligersdagen, skills-based projecten of sponsorprogramma’s in hun beleid. 26% van de bedrijven in Nederland organiseert de maatschappelijke inzet van werknemers. Bij bedrijven met meer dan 250 werknemers stijgt dit zelfs naar 54%. Trend 4: THEMA & WAARDE gebonden vrijwillige inzet Vrijwilligers kiezen steeds vaker voor projecten die aansluiten bij persoonlijke waarden of maatschappelijke thema’s . Denk aan duurzaamheid, mentale gezondheid, diversiteit of armoedebestrijding. Jongeren zijn hierin koplopers: denk aan actuele issues als klimaatactie of LHBTQIA+-rechten. Trend 5: Impact meten Het meten van de maatschappelijke impact van vrijwilligerswerk is cruciaal geworden voor fondsenwerving, transparantie en verbetering van projecten. Het is daarbij handig om vrijwilligers te inspireren en betrokken te houden. Zo noemt 42% van de vrijwilligers in dit onderzoek het heel belangrijk dat het vrijwilligerswerk duidelijk zinvol/nuttig is. Trend 6: Informeel en intergenerationeel vrijwilligerswerk COMMUNITY BUILDING Bouwen aan sociale cohesie Informeel en intergenerationeel vrijwilligerswerk groeit snel, gedreven door de behoefte aan sociale verbinding en duurzame gemeenschappen. Wil je alles lezen download dan het gratis E-book.
Lees meer